另一方面，为乡村医生续接新生力量的工作也在紧锣密鼓地进行。郝宝清想起自己在与太原卫校校长交谈时，发现该校专门开设了一个农村医学专业，于是就提出了录用该专业首届毕业生计划。为保障后续毕业生的跟进和毕业生队伍的稳定，一个“村来村去”的定向培养计划也很快出台并全面实施。计划为150个村培养150名村医的信息一发布，就报了248人。2012年9月，第一批来自本市150个行政村的150名学生经过考试就读太原卫校农村医学专业，他们将在这里通过两年的理论学习，然后在县级医疗、妇幼保健、疾控机构实习1年毕业并取得相应资格后，由乡镇卫生院统一聘用、统一管理，分配到各村卫生室工作。

    宝清局长的农村卫生工作实践还包括城乡对口支援帮扶行动。他们这个帮扶不是简单的医生派驻，义诊巡诊，还包括对县、区医院及乡镇卫生院的全面托管。以太原市中心医院托管娄烦县医院为例，院长和各科主任都由中心医院专家和管理人员兼任，中心医院专家轮流在这里出诊，中心医院能开展的手术在娄烦县人民医院也全都能开展。按娄烦县委书记的说法，以前的县医院没人去看病，有病都往省城跑，现在有病了想住进来，还要走领导的后门。

    太原市人民医院也在对口帮扶中托管了晋源区的乡镇卫生院，着眼长远共建区域医疗中心；山西省人民医院与清徐县签订了3年合作协议；阳曲县受益于山西医科大学第二医院的帮助 ......